2025年高考企業(yè)和勞動(dòng)者

　　1、企業(yè)的含義、地位、組織形式？

　�。�1）含義：企業(yè)是以營(yíng)利為目的而從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，向社會(huì)提供商品或服務(wù)的經(jīng)濟(jì)組織。

　�。�2）地位：企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的主要參加者，是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的細(xì)胞，在我國(guó)，企業(yè)是社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的微觀基礎(chǔ)。

　�。�3）組織形式：公司制是現(xiàn)代企業(yè)主要的典型的組織形式。除了公司外，還存在大量的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)。

　　2、公司的含義及分類？公司股東的權(quán)利？公司的義務(wù)？公司的組織機(jī)構(gòu)？

　　（1）公司是依法設(shè)立，全部資本由股東出資，以營(yíng)利為目的的企業(yè)法人。公司分為有限責(zé)任公司和股份有限公司。

　�。�2）公司股東依法享有資產(chǎn)收益、參與重大決策和選擇管理者等權(quán)利。

　　（3）公司的義務(wù)：①公司必須遵守法律法規(guī)；②遵守社會(huì)公德、商業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信；③接受政府和社會(huì)公眾的監(jiān)督，承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。

　�。�4）通常由三部分組成：決策機(jī)構(gòu)、執(zhí)行機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)構(gòu)。股東大會(huì)及其選出的董事會(huì)是公司的決策機(jī)構(gòu)，處理公司重大經(jīng)營(yíng)管理事宜�？偨�(jīng)理及其助手組成公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)。監(jiān)事會(huì)是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu)，對(duì)董事會(huì)和經(jīng)理的工作進(jìn)行監(jiān)督。這些機(jī)構(gòu)之間權(quán)責(zé)明確、互相制衡，可以有效提高公司的運(yùn)行效率和管理的科學(xué)性。

　　3、有限責(zé)任公司和股份有限公司的異同？

　　最大的區(qū)別是能否把全部資本分成等額股份，向社會(huì)公開(kāi)發(fā)行股票，募股籌資。

　　4、為什么對(duì)國(guó)有企業(yè)進(jìn)行公司制改革？

　　★（1）公司制的優(yōu)點(diǎn)：獨(dú)立法人地位、有限責(zé)任制度、科學(xué)管理結(jié)構(gòu)。（2）公司制企業(yè)各個(gè)機(jī)構(gòu)之間權(quán)責(zé)明確、互相制衡，可以提高公司的運(yùn)行效率和管理的科學(xué)性使公司的發(fā)展充滿活力。（3）國(guó)有企業(yè)進(jìn)行公司制改革，煥發(fā)了活力，增強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力，更好地發(fā)揮了在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的主導(dǎo)作用。

　　★5、如何使公司不斷發(fā)展壯大（經(jīng)營(yíng)成功）？

　�。�1）公司要制定正確的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略。公司只有戰(zhàn)略定位準(zhǔn)確，才能順應(yīng)時(shí)代潮流，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。（2）公司要提高自主創(chuàng)新能力，依靠技術(shù)進(jìn)步、科學(xué)管理等手段，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率，生產(chǎn)適銷對(duì)路的高質(zhì)量的產(chǎn)品，形成自己的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。(3)公司要誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，樹(shù)立良好的信譽(yù)和企業(yè)形象。（良好的信譽(yù)和形象是公司的無(wú)形資產(chǎn)，是否誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)關(guān)系到企業(yè)成敗。企業(yè)的信譽(yù)和形象主要體現(xiàn)在產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量上。）

　　注意：公司還可以通過(guò)兼并、強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合等形式來(lái)擴(kuò)大規(guī)模；實(shí)施"走出去"戰(zhàn)略，積極開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)，拓展經(jīng)濟(jì)發(fā)展空間等。

　　6、企業(yè)的兼并、破產(chǎn)和強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合的含義和意義？

　�。�1）兼并：含義--經(jīng)營(yíng)管理好、經(jīng)濟(jì)效益好的企業(yè)兼并相當(dāng)劣勢(shì)的企業(yè)。

　　意義：①可以擴(kuò)大優(yōu)勢(shì)企業(yè)的規(guī)模增強(qiáng)優(yōu)勢(shì)企業(yè)的實(shí)力。②提高企業(yè)和整個(gè)的社會(huì)的資源利用效率，促進(jìn)國(guó)家經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

　�。�2）破產(chǎn)：含義--企業(yè)是指對(duì)長(zhǎng)期虧損、資不抵債而又扭虧無(wú)望的企業(yè)，按照法定程序?qū)嵤┢飘a(chǎn)結(jié)算的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象。

　　意義：①有利于強(qiáng)化企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，促使企業(yè)在破產(chǎn)的壓力下改善經(jīng)營(yíng)管理，提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。②通過(guò)破產(chǎn)淘汰落后企業(yè)，有利于社會(huì)資源的合理配置和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的合理調(diào)整。

　　（3）企業(yè)聯(lián)合：是指企業(yè)之間為了提高競(jìng)爭(zhēng)力、獲取更大的經(jīng)濟(jì)效益而實(shí)行的合并。大企業(yè)之間的聯(lián)合叫做"強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合"。

　　7、為什么要熱愛(ài)勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)者？

　�。�1）勞動(dòng)是勞動(dòng)者的腦力和體力的支出，是物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富的創(chuàng)造活動(dòng)。勞動(dòng)是人類文明進(jìn)步的源泉。

　�。�2）①勞動(dòng)者是社會(huì)生產(chǎn)過(guò)程的主體，在生產(chǎn)力發(fā)展中起主導(dǎo)作用。②我國(guó)勞動(dòng)者分工不同，地位平等，都為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)作貢獻(xiàn)，都應(yīng)該得到承認(rèn)和尊重。

　　★8、為什么要高度關(guān)注就業(yè)問(wèn)題？

　　（1）形勢(shì)嚴(yán)峻：我國(guó)的人口總量和勞動(dòng)力總量都比較大；勞動(dòng)力素質(zhì)與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要不完全適應(yīng)；勞動(dòng)力市場(chǎng)不完善，就業(yè)信息不暢通。

　�。�2）重要性：就業(yè)是民生之本，對(duì)整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)和發(fā)展具有重要意義。就業(yè)使得勞動(dòng)力與生產(chǎn)資料相結(jié)合，生產(chǎn)出社會(huì)化所需要的物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富；勞動(dòng)者通過(guò)就業(yè)取得報(bào)酬，使社會(huì)勞動(dòng)力能夠不斷再生產(chǎn)；就業(yè)有利于勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)自身的社會(huì)價(jià)值，促進(jìn)人的全面發(fā)展。

　　★9、如何解決就業(yè)問(wèn)題？

　　（1）國(guó)家：一方面，根本途徑是要保持經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速增長(zhǎng)，擴(kuò)大就業(yè)總量。另一方面黨和政府把擴(kuò)大就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突出位置，實(shí)施積極的就業(yè)政策，加強(qiáng)引導(dǎo)，完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制，擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模，改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。

　　（2）勞動(dòng)者：①每個(gè)勞動(dòng)者都要樹(shù)立自主擇業(yè)觀、競(jìng)爭(zhēng)就業(yè)觀、職業(yè)平等觀、多種方式就業(yè)觀等正確的就業(yè)觀念，展現(xiàn)平凡而偉大的社會(huì)主義勞動(dòng)者的風(fēng)采。②要努力學(xué)習(xí)，提高勞動(dòng)技能和素質(zhì)，積極主動(dòng)地適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)的需要。③發(fā)揮主觀能動(dòng)性，發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神，自主創(chuàng)業(yè)。

　　★10、勞動(dòng)者有哪些權(quán)益？為什么要維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益？怎樣維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益？

　�。�1）勞動(dòng)者的權(quán)益：①平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利；②取得勞動(dòng)報(bào)酬的權(quán)利；③休息和休假的權(quán)利；④獲得勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利；⑤接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利；⑥享受社會(huì)保險(xiǎn)和福利的權(quán)利；⑦提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理的權(quán)利。

　　（2）原因：①實(shí)現(xiàn)和維護(hù)勞動(dòng)者的權(quán)益是社會(huì)主義制度的本質(zhì)要求。②勞動(dòng)者的各項(xiàng)權(quán)利是保障勞動(dòng)者主人翁地位的前提，是充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮勞動(dòng)者積極性、創(chuàng)造性的保證。

　�。�3）措施：國(guó)家：制定和完善《勞動(dòng)法》、勞動(dòng)合同制度，規(guī)范和協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，依法維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益。

　　企業(yè)：增強(qiáng)法制意識(shí)和道德意識(shí)，遵守勞動(dòng)法和職業(yè)道德，自覺(jué)維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益。

　　勞動(dòng)者：①自覺(jué)履行勞動(dòng)者的義務(wù)，是獲得權(quán)利、維護(hù)權(quán)益的基礎(chǔ)。②勞動(dòng)合同是維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益的重要依據(jù)，勞動(dòng)者要依法簽訂勞動(dòng)合同。③勞動(dòng)者要增強(qiáng)權(quán)利意識(shí)和法律意識(shí)，以合法手段、法定程序維護(hù)權(quán)益。④當(dāng)權(quán)益受到侵害時(shí)，可以通過(guò)投訴、協(xié)商、申請(qǐng)調(diào)解、申請(qǐng)仲裁、向法院起訴等途徑加以維護(hù)，而不能采用非法手段施加報(bào)復(fù)。

　　11、投資創(chuàng)業(yè)要考慮的因素

    （1）要了解當(dāng)前的就業(yè)形勢(shì)。（2）掌握相關(guān)的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)知識(shí)。（3）具備就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)所需要的基本素質(zhì)。如基本的就業(yè)資格、很好的政治思想素質(zhì)、適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的擇業(yè)心理和自主創(chuàng)新觀念、豐富的專業(yè)知識(shí)、一定的經(jīng)濟(jì)能力、體能和技能、對(duì)就業(yè)和經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)承受的心理素質(zhì)等。

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